Deutsch-französische Personalberatung in Frankreich und Deutschland
So finden Sie das Personal für Ihr grenzüberschreitendes Wachstum
Ein Meilenstein bei der grenzüberschreitenden Entwicklung Ihres Unternehmens
Erfolgreich mit Mitarbeitern, die hinter Ihnen stehen
Betreuung während des gesamten Personalanwerbungsprozesses
Anwerbung sämtlicher deutsch-französischen Fachkräfte, von Mitarbeitern in den Bereichen Verwaltung, Technik, Vertrieb bis hin zu Leitungspersonal.- Definition der zu besetzenden Stelle: Zusammenfassung Ihrer Unternehmensphilosophie und Ihres Personalbedarfs.
- Verfassen des Stellenangebots: Berücksichtigung der im jeweiligen Land geltenden Regeln.
- Bewerbersuche: Erarbeitung einer Strategie für die Annahme von geeigneten Bewerbungen.
- Bewerbungsgespräche: Vorauswahl der Bewerber durch Telefoninterviews und persönliche Gespräche.
- Rechtsberatung: Unsere Rechtsberater unterstützen Sie auf Wunsch auch bei der Ausarbeitung Ihrer Arbeitsverträge.
- Differenzierter Ansatz: Spezifischer Ansatz in Frankreich und Deutschland.